COVID-19 pandemisiyle birçok sektör, sorunlarla gündeme gelmeye başlamıştır. Salgın hastalıkların iş hukukuna etkisi konusunda ise, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 25’inci maddesinin (III) numaralı bendi düzenlemesi bulunmaktadır. Anılan maddede, işçiyi işyerinde bir haftadan fazla süre ile çalışmaktan alıkoyan zorlayıcı bir sebebin ortaya çıkması halinde, işverenin derhal fesih hakkının olduğu açıklanmıştır. Bu durumun gerçekleşmesi […]
Konya’da yaşayan bir kadın, ‘evlilik birliğinin temelinden sarsıldığı’ gerekçesiyle eşine boşanma davası açtı. Eşinin cep telefonundan, başka kadınlarla yaptığı cinsel içerikli görüşmelerin ekran görüntülerini alan kadın görüntüleri dosyaya delil olarak sundu. Davanın görüldüğü yerel mahkemede, boşanmaya sebebiyet veren olaylarda ‘Cinsel yönden güven sarsıcı davranışlarda bulunan erkeğin tam kusurlu olduğu’ belirlenirken, tarafların boşanmalarına, davacı kadına […]
Adalet Bakanlığı’nın hayata geçirdiği hukuki uyuşmazlıkların, tarafların mahkemeye gitmeden çözümünü sağlayan arabuluculuk uygulamasında artık yeni bir dönem başlıyor. Arabuluculuk kapsamına giren hukuk uyuşmazlıklarında alanlarına göre uzmanlaşan arabulucular görevlendirilecek. Arabuluculuk Kanunu’nu arabulucuların farklı hukuki alanlarda uzmanlaşmasına da imkan sağlıyor. Ayrıca Yargı Reformu Strateji Belgesi ile İnsan Hakları Eylem Planı’nda da uzman arabuluculuğun güçlendirilmesine ve arabulucuların […]
Hukuki temsil için vekaletname nasıl çıkartılır? Vekaletname çıkartmak için, nüfus cüzdanı ya da pasaportla birlikte kişinin bizzat kendisinin herhangi bir notere giderek, vekaletnamenin hangi iş için gerekli olduğunu notere açıklayarak, uygun vekaletnamenin düzenlettirilmesi gerekmektedir. Vekaletname verilecek kişinin adı-soyadı, TC kimlik numarası, açık adresinin mutlaka notere bildirilmesi gerekmektedir. Dikkat edilmesi gereken önemli hususlar: Hukuki temsil için […]
Bizimle çalışmaya hazır mısınız? Uzman ekibimizle birlikte çalışacak avukatları arıyoruz… Aşağıdaki formu eksiksiz doldurun.